1 Entscheidungen zu Online-Bewerbung
Verarbeitung zur Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses. Wichtig sind die Fristen, nicht die Grundlage.
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- GerichtsurteilEuGH, C-34/21, 30.03.2023rechtskräftig
Die deutsche Generalklausel zum Beschäftigtendatenschutz hält nicht
Eine nationale Vorschrift zum Beschäftigtendatenschutz ist unionsrechtswidrig, wenn sie über eine Wiederholung der Verordnung nicht hinausgeht. Die Generalklausel des Paragrafen 26 Abs. 1 Satz 1 BDSG erfüllt die Anforderungen aus Art. 88 Abs. 2 DSGVO nicht.
Stand der Prüfung: 06.09.2026
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